RSS-linkki
Kokousasiat:https://harjavalta10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://harjavalta10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 22.12.2025/Pykälä 65
| Edellinen asia | Seuraava asia |
| Liite 1 | Täydentävä sopimus pääluottamusedustajien ajankäytöstä tasopalkkojen kehittämisessä 2025-2028 |
Paikallinen sopimus pääluottamusedustajien ajankäytöstä palkkausjärjestelmän kehittämisessä
Heja 22.12.2025 § 65
407/01.00.01/2025
Valmistelija hallinto- ja talousjohtaja Timo Oravainen
KVTES 2025-2028:n mukaan järjestöjen edustajille on varattava aikaa tasopalkkajärjestelmän käyttöönottoon ja kehittämiseen, jotta he voivat osallistua kehittämistyöhön ja toimia edustamiensa jäsenten puolesta uudistuksen toimeenpanossa.
Järjestöjen edustajien kanssa on käyty neuvottelut ajankäytöstä tasopalkkajärjestelmän kehittämiseen palkkaustyöryhmän kokouksessa ja päädytty esittämään henkilöstöjaostolle paikallista sopimusta ajankäytöstä tähän liittyen. Neuvottelujen tuloksena on esitetty, että pääluottamusedustajille myönnetään tasopalkkajärjestelmän kehittämiseen 3 tuntia kuukaudessa vapautusta, joka pitää sisällään kehittämiseen ja neuvontaan käytettävän ajan. Sopimus olisi voimassa KVTES 2025-2028 voimassaolon ajan.
Luonnos neuvotellusta paikallisesta sopimuksesta on liitteenä.
Lisätietojen antaja hallinto- ja talousjohtaja Timo Oravainen, puh. 044 432 5560
Esittelijä hallinto- ja talousjohtaja
Esityslistan liitteenä Luonnos paikallisesta sopimuksesta
Päätösehdotus Henkilöstöjaosto hyväksyy järjestöjen kanssa neuvotellun paikallisen sopimuksen pääluottamusedustajien ajankäytöstä palkkausjärjestelmän kehittämisessä.
Päätös Päätösehdotus hyväksyttiin.
Täytäntöönpano pääluottamusedustajat
| Edellinen asia | Seuraava asia |